本社のサポート・人材育成

人材育成

• 業界初の企業内大学「SOMPOケア ユニバーシティ」で、入社時やその後のフォローアップ、キャリアアップ・学び直し等、定期的に研修を実施。現場と同じ環境で理論と実技を学び、認知症の方への対応に役立てています。
• 現場の取り組みや認知症ケアの事例を全社的に共有する「事例研究発表会」を毎年開催。個別に最適化された認知症ケアに不可欠なスタッフ一人ひとりの知見や対応力の蓄積に努めています。
• 上長や担当マネジャーが従業員の認知症ケアに対する悩みを支え、定期的なカンファレンスの中で「認知症を抱える方」に対し、どのようなケアが適切であるかを検討しながら、対応能力を向上させています。