浜松の働き易い職場への挑戦～施設目標編～
2024年7月14日
皆さま、こんにちは。
今日は、そんぽの家浜松が取り組んでいる
働き易い職場への挑戦について
施設目標編を紹介したいと思います。
そんぽの家浜松では施設の目標があります。
〇円滑なコミュニケーションをとる
〇仕事を楽しむ
〇虐待不適切ケアの防止
スタッフが働く上で大切にしてもらいたいことを掲げています。
この目標については深く考えて欲しいと常に考えています。
例えば、
“円滑なコミュニケーション”ってどんな事?
受け手・話し手にとって、どのような接し方なのか?
誰に対して行うの?
そもそもコミュニケーションって?
等々、深堀る程に味が出てきます。
“仕事を楽しむ”に関しても
“仕事が楽しい”と感じることの意味を理解する必要があります。
ただ自分が楽しいだけでは自分勝手、ダメです。
自己研鑽を通して成長を感じる事や
得意分野を生かし必要とされる事。
すごく基本的な事ですが、とても大切なこと。
私たち浜松で働いているスタッフがこの施設目標について
常に考え、行動できれば、それは高い団結力となり、
ケアの質を上げ、やがてご利用者様へ返ります。
“そんぽの家浜松というチームをより強く”し
その“強さ”が“やさしさ”となるよう
成長し続けたいと思います。
そんぽの家浜松
ホーム長:天野
受付時間 9：00 〜18：00（年末年始を除く）
