働き方改革！！ 有給取得化にむけて
2019年5月27日
今年度より、みなさまご存知だと思いますが
働き方改革にて有給休暇取得義務化が施行されています。
SOMPOケアでも取り組みをさせていただいております。
まずは、今年度の有給休暇の使用一覧を作成して
スタッフさんのお休みが重ならないように調整したり
有給休暇を事前に申請することで未使用を防ぐために
一覧表にて有給休暇を管理しています。
日頃のスタッフとのコミュニケーションを通じて
有給休暇の聞き取りや業務内容の連絡や確認
そして、相談など
有給休暇取得はもちろんですが、コミュニケーションを大切にしていきたいと思います。
