教えないスキル
2022年5月25日
こんにちは、いつもホームだよりをご覧頂きありがとうございます。お休みの日に少し出勤した時、バスに乗り遅れて5キロを歩いてきたと職員さんにお話ししたらみんな心配してくださり、一躍ヒーロー気分を味わうことができました、支配人の川越でございます。
#職員さん、皆さん優しいです。
#ホームの周りは緑が多いので歩いていても楽しいです。
今日は「上司からのおすすめの本」についてのお話をさせて頂きます。弊社では月に1回、社長からのお便りがございます。鷲見社長からの新聞なので「鷲見新聞」というネーミングの物になるのですが、社長からのメッセージや考えだったり、今会社が行っている事の紹介や、各部署の取り組みなども紹介されております。その中に「私の一冊」というコーナーがございます。部長のお勧めの一冊をご紹介する人気コーナーになります。ラヴィーレ町田小野路を担当してくださっている家老部長が紹介されていた本を購入し、読ませて頂く事にしました。「教えないスキル」という本になります。
スペインのビジャレアルというサッカーチームのお話になります。サッカーチームの中でもカンテラ(育成組織)に定評があり、スペインの中でも最も堅実な育成機関と評されていうそうです。その組織で働かれていた日本人のスタッフのお話になります。
下部組織のお話になり、子どもたちにサッカーを教えていくうえでのチームの考え方などが記載されておりました。子どもたちに「ああしなさい。こうしなさい」と指示を出すのではなく、「気づき」を促すフィードバックをしていく事。サッカーを習う子どもたちに対して、サッカーだけでなく将来あらゆるスポーツが楽しめるように指導していく事とありました。時と場合にもよりますが、会社組織においても「答えを教える」ではなく、職員さん1人ひとりが「考えて行動する事ができる組織作り」が大切なのではと考えさせられる内容でした。
「自己研鑽」 これからも学び続けて、インプットだけでなくアウトプットできるよう取り組んで行きたいと思います。
「愛あるホームを目指して」
介護付きホーム SOMPOケア ラヴィーレ町田小野路
支配人 川越哲平
